ここからまた、始まる。
上場記念パーティ
produced by Orgiast
社内イベントプロデュース実績 800件以上
イベントご依頼リピート率 75%以上
クライアント
上場おめでとうございます。
上場は企業にとって大事な節目であり、
社員にとっても記念すべき一大イベントです。
上場から1年後2年後と、さらに成長していく為に、
記憶に残る上場記念パーティをプロデュースいたします。
準備期間は上場承認日から約1ヶ月
上場承認日から上場日当日までの期間は「約1ヶ月」しかありません。
その間も通常業務と並行して上場記念パーティーの準備を進めていく必要があります。
ほとんどの企業が「上場記念パーティー」を開催していますが、準備の大変さゆえに幹事への負担が大きくなりがちです。
誰もが初めての上場
人生に何度も上場を経験している人は、極わずかではないでしょうか。
社員の誰もが初めての上場経験であり、上場記念パーティをどのように執り行えばいいのか、ほぼ手探りの状況となるのは仕方がありません。
下記は上場記念パーティを開催するにあたり、主に必要な準備項目の一例です。
これらの準備を日常業務と並行して進める必要があります。
Service
サービス
これらの準備や運営
すべて
オージャストが承ります！
About us
オージャストについて
株式会社オージャストは2006年の設立以来、社内イベントに特化したイベントプロデュースを行っている、国内希有の社内イベント専門会社です。
特に経験価値をより高めるイベントプロデュース力には定評があり、社内イベントのリピート率は76.9%！取引先の30％以上が「既存のお客様からのご紹介」です。（2021年6月19日現在）
数々の上場の瞬間をサポートしてきたオージャストだからこそ、この機に改めて社員に伝えたい想いやコンセプトなどを汲み取り、最適なパーティプランをご提案させていただきます。
想いをかたちに
目的・テーマ・コンセプトを明確にし、参加者に伝える・伝わるイベント作りを目指します。
ハイクオリティな制作物
企業ロゴオブジェやバックパネルの制作も可能です。制作物は2次利用いただけます。
盛り上がる余興
「社内○×クイズ」や「社員100人に聞きました」など、会社や社員にまつわるクイズ企画もございます。
オリジナルノベルティ
社名やロゴ入りのオリジナルノベルティ制作を承ります。
Point
オージャストの上場記念パーティの特徴
「感謝を伝える」上場記念パーティ
株式会社アイドマ・ホールディングス 三浦社長
「感謝を伝える」上場記念パーティ
株式会社アイドマ・ホールディングス 三浦社長
三浦社長とオージャストとの出会いを教えてください。
2013年にオージャストの金社長との共通の知人から紹介を頂き、当社のサービスである、営業のご支援をさせて頂いたタイミングからお付き合いが始まりました。その後、暫く間が空き、改めて2021年の上場前のタイミングで別の方から再度ご紹介をいただきました。「上場記念パーティーを開くなら、良い会社を紹介しますね」と。
上場記念パーティーをしようと思ったきっかけは何でしたか？
新規上場は企業のイベントの中でもそうそう経験できることではないので、特に一緒に前進してきた従業員、またパートナーに対する感謝の気持ちを何かで示したいと考えていました。色々な取り組みを検討し、ある程度予算を掛けて、上場記念パーティーをすることが一番良いと考え、開催を決めました。オージャストさんには「社員に向けた感謝祭」というコンセプトをお伝えし、企画をお願いしました。
社内イベントを行う会社は他にもありますが、オージャストにご依頼いただいたのはなぜですか？
やはり以前から存じ上げておりましたし、多くの実績があるということが大きな理由です。他社からの営業もありましたが、コンペをするようなものでもありませんし。イベント会社を活用した経験が少なかったので、オージャストさんに依頼しなければ社内のみで行っていたと思います。
ご提案内容についてはどのような印象をお持ちですか？
イベント全体を委託したのは初めてだったのですが、プロフェッショナルで、ここまで細かく段取りをしてくれるのかと新鮮で勉強になりました。自社のみでのイベント開催だと企画内容もそこまで詰めずに進めてしまいますから。
上場までの歴史に関するコーナーなどは、自分たちだけでは出てこないアイデアだと思います。情熱大陸のナレーターの方を起用していただいたのもよかったです。企画力が素晴らしいですね。
イベントの反響はいかがでしたか？
「よかった」という声がたくさん聞かれました。イベントを通して「上場するとはどういうことなのか」を初めて理解した社員も多く、会社や自分たちの業務に誇りがもてるようになったと感じます。個人的には、社外の協力パートナーの方の発表を聞いて、どう思っていてくださっていたのかを客観的に知ることができたのは大きかったです。
「社員やパートナーの方に向けた感謝祭」の目的は120％実現できました。
オージャストに任せてよかったと感じる点はどこですか？
当社の立場に立ってご提案いただけたことですね。部分的に私達の希望もある中で、時にはオージャストさんからの提案とコンフリクトを起こすこともあったと思います。そんな中、私達の希望をそのまま形にするだけでなく、知見のあるプロの立場から「コンセプト実現のためにはこういう風にした方が良いのでは」とアドバイスいただきました。信頼につながりましたね。今回のイベントは8月開催予定でしたがコロナ禍で12月まで延期になってしまいました。それでも根気強く、真摯に向き合ってお付き合いいただけたのもよかったです。
今後オージャストと一緒に実施したいイベントはありますか？
当社の雇用を1万人にしたタイミングでまた大規模なイベントをしたいと考えているので、それをお願いしたいですね。
今は業務委託も入れて3000人ほどですが、2023年に1万人ほどの雇用を創出したいと考えています。その記念に、大々的なイベントを開きたいと思っています。またぜひオージャストさんにご協力いただきたいですね。
最後に、オージャストへのメッセージをお願いします
まだ世の中にないイベントをパッケージ化してほしいです。
IRや総会などのイベントはパターン化されていますが、イベントのバリエーションがあったら面白そうですよね。新規上場から3か年・10か年のイベント計画がパッケージ化されていたら、依頼したい企業は多いのではないでしょうか。今後も新たな取り組みに期待しています。
Case01
上場パーティ実施企業様のお声
「未来につなぐ」上場記念パーティ
株式会社ダイレクトマーケティングミックス 小林社長
「未来につなぐ」上場記念パーティ
株式会社ダイレクトマーケティングミックス 小林社長
オージャストに上場記念パーティーをご依頼された経緯を教えてください。
8月31日に上場承認が下りて、10月5日に東証1部に上場しました。新型コロナウイルスの影響もあって上場記念パーティーの開催については悩みましたが、人数を絞りしっかりと感染予防対策をした上で、できるならやりたいと。そのとき一番信頼できる方として最初に思い浮かんだのが金さんだったので、上場の承認がおりてすぐ金さんに連絡をしました。
上場の承認が下りてから上場までの間、どのような心境でしたか？
上場の承認が下りてから上場するまでの約1カ月間は、非常に多忙を極めていましたので、その中でパーティーの企画から段取りまですべて自社だけでするのは無理だなと思いました。その点、弊社はオージャストさんにパーティーの段取りからこちらの要望まですべて対応していただけたので非常にありがたかったです。正直、この期間は上場の準備以外に手が回らないので、上場記念パーティーを企画する際は信頼できるイベント会社さんに事前にアサインしておいた方がいいと思います。
タイトスケジュールの中、上場日に近い日程でパーティーを開催された理由とは？
一刻も早く報告したかったからです。審査段階では何があるかわからないので、従業員にはいつ上場するか伝えられていませんでした。さらに役員メンバーの中でも極少数のプロジェクトで進めていたので、早く報告したいという思いからなるべく上場日に近い日程を選びました。
上場当日もカメラを回させていただきましたが、いかがでしたか？
とてもよかったです。朝一から来ていただき、さらに中の様子までしっかりと撮影していただきましたのでとても臨場感のある映像が撮れていました。上場報告会で当日の会場の様子を伝えられたのは非常によかったと思います。
パーティー当日はいかがでしたか？
私が打ち合わせをさせてもらったのは1、2回だと思うんですが、現場のメンバーと密に連携していただいたので細かい要望に対してもしっかり応えていただきました。点数をつけるとしたら100点満点中、200点！
上場当日よりもパーティーの方がすごく鮮明に覚えていますし、一生忘れられない日になりましたね。内装もレイアウトもすごくよかったですし、エントランス、ロビーもこだわってくださって。食事も美味しかった。
とくに印象的だったのが、でかいロゴのオブジェ。最後にみんなで写真撮影できたのがよい思い出です。大きすぎてぜったいに使わないと思ったけれど、記念に持ち帰りました（笑）。
社内の感想はいかがでしたか？
新たな創業期として一致団結できたという話を聞きました。またコロナ禍での少人数の開催だったので、参加できなかった社歴の浅いメンバーからは「私も出たかった」という声もありましたね。
オージャストに任せて良かった点を教えてください
ある程度パッケージがある中で、自分たちで選択できるのは非常にいいなと思います。当初から経営陣主体ではなく、現場のメンバーにスポットライトを当てたい。過去は映像で振り返るだけで、会場の雰囲気も話す内容も未来をイメージできるものにしたいとお伝えしていましたが、我々の意図を汲み取って企画に取り入れてくださったのでとてもよかったです。
最後に、オージャストへのメッセージをお願いします
本当に温かい会をつくってくださったみなさんに感謝しています。最後まで映像の差し替えなどの要望に応えてくださったことや、ホテルとすばらしい連携をとられていたことが忘れられません。当日私は3時間前から会場入りしていましたが、裏方で働くスタッフさんを見て、「ここまでしっかり準備をしていただいているなら絶対に成功する」と確信していました。また次回もぜひ、よろしくお願いします。
Case02
上場パーティ実施企業様のお声
Q, 本当に時間がないのですが、お願いできますか？
A, オージャストではご依頼から最短１週間で開催に至った実績がございます。ぜひ一度ご相談ください。
Q, 会場だけは予約したのですが、他は何も進んでいません。
A, 予約済みの会場で進行を進めます。パーティプランのイメージなどございましたら具体的にお聞かせください。
Q, 司会や出演をお願いしたいタレントさんがいます。
A, 芸能プロダクション等への出演打診もオージャストで対応可能です。
Q, 最高の上場記念パーティにしたいんです！
A, お客様にとって最高の記念日になるように、全力を尽くします。過去・現在・未来、これまでの歩みとこれからの可能性を感じられ、社員全員のお祝いの場となるような上場記念パーティをプロデュースいたします。
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